Open Space Technology is een vergader- en samenwerkingsvorm waarbij deelnemers zelf de agenda bepalen. Er is geen vooraf vastgestelde inhoud — alleen een centrale vraag en een structuur die ruimte geeft aan wat er leeft in de groep.

De methode werd ontwikkeld door de Amerikaanse organisatieadviseur Harrison Owen in de jaren '80. Hij ontdekte dat de beste gesprekken op conferenties altijd plaatsvonden in de koffiepauze — informeel, gedreven door echte interesse, zonder agenda. Open Space is in essentie een georganiseerde koffiepauze.

Sindsdien is de methode wereldwijd toegepast voor groepen van 12 tot meer dan 1000 deelnemers, in bedrijven, overheden, non-profits, gemeenschappen en internationaal.

Meer achtergrond bij de methode: openspaceworld.org, de internationale gemeenschap van Open Space-beoefenaars.

De vijf principes

Open Space steunt op vijf principes. Ze scheppen het vertrouwen dat zelforganisatie nodig heeft:

  • Wie er ook komt, het zijn de juiste mensen — Vertrouw erop dat de mensen aanwezig zijn die nodig zijn voor de gesprekken die gevoerd moeten worden.
  • Wat er ook gebeurt, dat is het enige dat had kunnen gebeuren — Laat verwachtingen over de uitkomst los en focus op wat er nu gebeurt.
  • Wanneer het begint, is het de juiste tijd — Creativiteit laat zich niet dwingen door de klok.
  • Wanneer het voorbij is, is het voorbij — Als de energie of het onderwerp uitgeput is, is het tijd om verder te gaan.
  • Waar het ook gebeurt, dat is de juiste plek — Betekenisvolle gesprekken kunnen overal plaatsvinden.
De vijf principes van Open Space Technology

De Wet van Mobiliteit

Wet van Mobiliteit — de twee voeten

De kern van Open Space is de Wet van Mobiliteit (ook wel de Wet van de Twee Voeten): als je op een plek bent waar je niet leert of bijdraagt, gebruik dan je twee voeten om naar een andere plek te gaan. Het is de motor van het proces: het houdt de energie hoog en voorkomt dat iemand tijd verspilt in een gesprek dat voor hen niet relevant is.

Het marktplein

Het marktplein is het hart van een Open Space dag. Aan het begin stellen deelnemers onderwerpen voor die zij willen bespreken. Die worden op het marktplein geplaatst — een grote muur of bord met tijdsloten en ruimtes. Deelnemers kiezen zelf welke sessies zij bijwonen.

De sloten op het bord geven ritme; hoe lang een gesprek werkelijk duurt bepalen de deelnemers. Zie hoe een dag eruitziet.

Open Space marktplein — LS Gathering Brussel

De agenda is compleet flexibel: deelnemers kunnen gedurende de dag nieuwe sessies toevoegen of bestaande aanpassen. Het marktplein is een levend document.

De rol van de facilitator

Een Open Space facilitator heeft een paradoxale rol: hij of zij creëert de structuur die zelforganisatie mogelijk maakt, maar stuurt de inhoud niet. De facilitator opent de dag, bewaakt het marktplein, en houdt de ruimte — zowel fysiek als psychologisch.

Kenmerkend is de lichte, dienende aanpak. De facilitator vertrouwt op de wijsheid van de groep en de werking van de principes. Inhoudelijk ingrijpen is de uitzondering.

Open Space Technology cirkelopstelling — facilitatie in de grote kring

Open Space online

Open Space werkt ook online. De harde eis is dat deelnemers zich zelfstandig tussen sessies kunnen verplaatsen — zonder dat vervalt de wet van twee voeten en schuift de facilitator mensen rond.

Standaard Zoom kan dat met zelfselectie voor breakout rooms, aangevuld met een Google Doc of een Miro- of Mural-bord voor het marktplein. Meer over wat dat praktisch vereist, en wat er met de harvest gebeurt zodra iemand hem typt: wat een online Open Space nodig heeft.

Open Space vs. andere formats

Open Space is niet voor elk doel de beste keuze. Staat de uitkomst al vast, is de groep te klein, moet er kennis overgedragen worden, of moet er aan het einde een besluit vallen? Dan werkt een ander format vaak beter — zie wanneer Open Space niet het antwoord is.

Veelgestelde vragen

Wat is Open Space Technology?

Open Space Technology is een vergader- en samenwerkingsvorm waarbij deelnemers zelf de agenda bepalen. Er is geen vooraf vastgestelde inhoud — alleen een centrale vraag en een structuur die ruimte geeft aan wat er leeft in de groep. De methode werd ontwikkeld door Harrison Owen in de jaren '80 en wordt wereldwijd toegepast voor groepen van 12 tot meer dan 1000 deelnemers.

Wat is de Wet van Mobiliteit in Open Space?

De Wet van Mobiliteit (ook wel de Wet van de Twee Voeten) is de kern van Open Space: als je op een plek bent waar je niet leert of bijdraagt, gebruik dan je twee voeten om naar een andere plek te gaan. Het is de motor van het proces: het houdt de energie hoog en voorkomt dat iemand tijd verspilt in een gesprek dat niet relevant voor hen is.

Wat is het marktplein in Open Space?

Het marktplein is het hart van een Open Space dag. Aan het begin stellen deelnemers onderwerpen voor die zij willen bespreken. Die worden op het marktplein geplaatst — een grote muur of bord met tijdsloten en ruimtes. Deelnemers kiezen zelf welke sessies zij bijwonen. De agenda is compleet flexibel en kan gedurende de dag worden aangepast.

Voor welke groepsgrootte is Open Space geschikt?

Open Space Technology werkt het beste voor groepen van minimaal 15–20 mensen, omdat er voldoende deelnemers nodig zijn voor parallelle sessies. De methode is wereldwijd toegepast voor groepen tot meer dan 1000 deelnemers. Voor kleine groepen onder de 15 mensen zijn formats zoals World Café of dialoogsessies vaak geschikter.

Wanneer is Open Space de juiste aanpak?

Open Space werkt het beste als het vraagstuk complex is en geen kant-en-klare oplossing heeft, als diverse perspectieven nodig zijn, als draagvlak voor de uitkomsten essentieel is, en als de groep groot genoeg is voor parallelle sessies (minimaal 15–20 mensen). Het is bijzonder geschikt voor conferenties, strategische sessies, fusie- en reorganisatietrajecten en community events.

Wat is het verschil tussen Open Space en World Café?

Open Space Technology en World Café zijn beide participatieve methoden, maar met een ander doel. Open Space laat deelnemers volledig zelf de agenda bepalen en is ideaal voor brede verkenning van complexe vraagstukken in grotere groepen. World Café is meer geschikt voor diepgaande dialoog in kleine groepen rond vooraf bepaalde thema's. Ze worden ook regelmatig gecombineerd: Open Space voor brede verkenning, World Café voor verdieping op geselecteerde thema's.